Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Kommunales Objektmanagement

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Liegenschaftsamt in der Abteilung Kommunales Objektmanagement eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d).

Stellenausweisung: EG 9c TVöD

Befristung: befristet bis 31.12.2028

Arbeitszeit: Teilzeit mit 20 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Vertragsverhandlungen zur Vermietung, Verpachtung und Verwaltung von Immobilien im gesamten Aufgabenspektrum einer modernen Kommunalverwaltung mit nahezu ausschließlich objektspezifischen Individualvereinbarungen (Vertragswesen)
• Betrieb- und Bewirtschaftung der nichtöffentlichen Wohn- und Geschäftsgebäude, Garagenanlagen und Sonderimmobilien aller Art (kaufm. Gebäudewirtschaft)
• Initiierung und Wahrnehmung der notwendigen Objektbegehungen
• Wahrnehmung der Bauherreneigenschaften bei bau- und betriebstechnischer Instandhaltung, Instandsetzung und Sanierung der verwalteten Gebäude, Anlagen und Einrichtungen
• Haushaltsplanung, Vorbereitung der Investitions- und Finanzplanung und Vollzug für die zugewiesenen Objekte
• Initiierung und Durchführung der notwendigen Objektbegehung

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (AL II) bzw. Beschäftigtenlehrgangs II (BL II) oder
• Erfolgreich abgelegte Erste Juristische Staatsprüfung (Diplom-Jurist/-in [m/w/d]) oder 
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Studienrichtung

Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie eine der vorgenannten Qualifikationen im Jahr 2026 erwerben.

Zudem erwarten wir:

• Sie verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft oder artverwandten Tätigkeiten und/oder haben aus Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang bereits Erfahrungen im Bereich Immobilienwirtschaft gesammelt
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Privat-, Planungs-, Bau- und Vergaberechts sowie ein praktisches Verständnis für bau- und betriebstechnische Abläufe wären von Vorteil
• Zuverlässigkeit, wirtschaftlich verantwortungsbewusstes Handeln und schnelles Erfassen auch komplexer Zusammenhänge
• Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Bereitschaft zum Außendienst
• Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel)
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.500 Beschäftigten aus 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet sowie eine Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Kommunales Objektmanagement, Herr Betten, Tel. (0941) 507-3230 oder der Leiter des Liegenschaftsamtes, Herr Matthias Wanninger (Tel.: 0941 507-1230), gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 23-03:3908 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 14.09.2026.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.